MBA – Management des établissements hospitaliers et gestion des programmes sanitaires

Le MBA en Management des établissements hospitaliers et gestion des programmes sanitaires est conçu pour former des leaders capables de relever les défis complexes du secteur de la santé. Il offre une approche équilibrée entre les compétences en gestion stratégique, tactique et opérationnelle des établissements de santé et la maîtrise de la gestion des programmes dans ce domaine.

Le programme de formation couvre des compétences clés, telles que le management des différentes ressources hospitalières, humaines, matérielles, financières et logistique, le management stratégique, et la qualité des soins, tout en intégrant des notions de gouvernance, de systèmes d’information en santé et de marketing hospitalier. Les participants apprennent à optimiser les ressources hospitalières, à piloter des projets de santé ambitieux, et à garantir une gestion éthique et durable des établissements.

Le MBA en Management des établissements hospitaliers et gestion des programmes sanitaires est conçu pour former des leaders capables de relever les défis complexes du secteur de la santé. Il offre une approche équilibrée entre les compétences en gestion stratégique, tactique et opérationnelle des établissements de santé et la maîtrise de la gestion des programmes dans ce domaine.

Le programme de formation couvre des compétences clés, telles que le management des différentes ressources hospitalières, humaines, matérielles, financières et logistique, le management stratégique, et la qualité des soins, tout en intégrant des notions de gouvernance, de systèmes d’information en santé et de marketing hospitalier. Les participants apprennent à optimiser les ressources hospitalières, à piloter des projets de santé ambitieux, et à garantir une gestion éthique et durable des établissements.

En s’appuyant sur des études de cas réels et un projet de fin d’études, ce MBA permet aux participants de mettre en pratique les concepts acquis. Il offre également des modules spécifiques sur les enjeux de la santé publique, la santé environnementale, et les transformations numériques dans le domaine hospitalier, formant ainsi des professionnels aptes à anticiper et répondre aux évolutions du secteur.

Ce MBA s’adresse à des professionnels du domaine de la santé, notamment des médecins, ou à des cadres gestionnaires d’autres domaines du management, qui veulent se doter d’une compétence stratégique en leadership et management des structures de santé pour y occuper des postes de responsabilité

• Maîtriser les concepts de gouvernance et les outils de pilotage des établissements hospitaliers.
• Optimiser la gestion des ressources hospitalières des structures de santé.
• Concevoir, planifier et gérer des projets et programmes de santé à fort impact.
• Intégrer des stratégies de marketing et de communication adaptées au secteur hospitalier.
• Garantir la qualité des soins et la sécurité des patients grâce à des normes et outils reconnus.
• Développer des compétences en gestion des ressources humaines dans un contexte de santé.
• Comprendre et anticiper les transformations des systèmes de santé et leurs impacts.
• Appliquer les outils numériques et technologiques aux problématiques de santé.
• Mener un projet de fin d’études permettant de résoudre une problématique concrète d’établissement ou de programme de santé.
• Programme

• Les principaux axes abordés pendant la formation.
• Aux médecins justifiant d’une expérience pertinente comme praticien et souhaitant développer leurs capacités en leadership et management des organisations de santé
• Aux cadres qui ont une solide expérience dans un domaine, de préférence lié au secteur de la santé, et qui veulent se convertir au management des structures médicales. Le MBA leur permettra de découvrir et de s’approprier en un temps relativement court, l’essentiel des outils utilisés dans le domaine du management médical.
• Module 1: Systèmes de santé
• Module 2: Management stratégique et organisationnel des établissements hospitaliers
• Module 3: Gestion financière et logistique des structures de santé
• Module 4: Gestion des ressources humaines et leadership
• Module 5: Marketing hospitalier
• Module 6: Management de la qualité et certification des soins
• Module 7: Santé publique et épidémiologie
• Module 8: Management des projets
• Module 9: Gestion des programmes de santé
• Module 10: Systèmes d’information en santé
• Module 11: Économie de santé
• Module 12: Santé environnementale et développement durable
• Module 13: Droit, éthique et responsabilité dans les établissements de santé
• Module 14: Gouvernance hospitalière
• Module 15: Contrôle de gestion hospitalier
• Module 16: Suivi, monitoring et évaluation
• Module 17: Méthodologie de recherche
• Module 18: Projet de fin d’études